中职专业今年再“上新”

今年有三所中职学校新申报16个专业，意味着家门口的中职专业又要“上新”啦。记者从市教育局日前召开的新闻发布会上获悉，职业教育加快发展，努力适应产业方向、发展所需。

规模扩大档次提升，中职高职立交桥贯通

作为国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，职业教育特别是加快发展现代职业教育已被摆在突出位置。我市现有中等职业学校14所，包括省属3所、市属7所以及县域4所，规模全省领先。市教育局总督学马萍在发布会上介绍，近三年来，职业教育办学规模稳步扩大，基础能力建设、办学规模、质量提升等方面进步显著。此前，我市作为全省职业教育真抓实干取得明显成效的地市受到省政府通报表扬。从所获奖项来看，“十三五”期间我市在全省各类技能大赛中共获得省级一等奖94个，二等奖176个，三等奖215个，稳步跻身于全省职业教育第一方阵。

中职与高等教育的衔接一直是社会关注焦点。马萍介绍，我市一直努力在高等职业教育上做增量，尤其是引导本地中职学校与驻蚌高职合作举办初中起点三二分段式高职教育，吸纳本地及周边地市生源来蚌入学。“所谓三二分段式高职教育，就是在中职学校就读3年，在高职就读2年，打通了中职与高职之间的立交桥。”马萍介绍，去年省教育厅确定我市5年制高职招生计划为2535人，而且安徽电子工程学校、蚌埠科技工程学校、蚌埠工艺美术学校、蚌埠商贸学校等4所中职学校还与安徽电子信息职业技术学院合作办学，计划招生980人，让更多蚌埠和周边学生能在家门口接受高职教育，也充实了高等教育体量。据透露，今年的招生计划还可能有所增加。

中职与高职、高校的合作日益频繁。以蚌埠商贸学校为例，就先后与1所大专院校、4所本科院校签订战略合作协议，“朋友圈”涵盖安徽财经大学、安徽电子信息职业技术学院、蚌埠学院、安徽科技学院、黄山学院等签约。该校副校长张海峰介绍，通过不断完善文化素质+职业技能考试招生办法，校校合作前景广泛。

职业教育既要培养大批技能型的应用人才，又要培养具有创造性的高技能人才、能工巧匠，因而对体制、内容和教学方式提出了更高的改革要求。记者从新闻发布会上获悉，职能部门加强与丰原集团、凯盛科技、蚌铁轨枕、依爱电子科技、中建材信息显示材料有限公司、国显科技等重点企业沟通，通过调查问卷等形式精准掌握用工需求，并作为调整专业的参考依据。在此基础上，以“强、增、减”，“红黄牌”等措施综合调控，对需求大且已开设专业的学校，进一步扩大招生规模，做优做强；对学校已开设的专业中社会需求不大、服务我市经济社会发展能力弱的红、黄牌专业，进行撤并或调整。比如今年就有三所中职学校新申报16个专业，包括装备制造等热门专业，与我市产业方向高度契合。

记者从发布会上获悉，目前我市已有17所院校（含高校）及220多家企业加入校企交流平台，近三年来签订合作协议65份；商建校外实训基地57个，订单培养学生近千人。

“我们高度重视职业教育服务导向，积极推动产教融合，促进校企合作，助力毕业生本地就业。”马萍表示，2021年以来，市教育局主导召开校企对接会9场，还为特步（安徽）有限公司、沫河口工业园等召开专场对接会，包括驻蚌高校在内的17家院校积极参与，与200多家大中型企业搭建合作桥梁。每年毕业季，市教育局在校园招聘活动中都会邀请本地大型企业，还出台专门政策鼓励和推动毕业生留蚌就业。

不仅是在校学生，我市也不断加强对企业职工的技能培训，用好奖补杠杆撬动学校和企业的积极性。据悉，在面向企业职工的新型学徒制培训中，按不低于4000元每人的标准给予补贴。截至目前已有32家企业开展企业新型学徒制培养1398人。在《蚌埠市市级高技能人才培训基地建设项目实施管理办法(试行)》中，明确每个市级高技能人才培训基地项目补助资金100万元，以此增强规模化、系统化、个性化培训高技能人才的能力，建设高技能人才培训基地。